用心服务院部人才培养 稳步推进技能等级认定

——继教院召开各院部技能等级认定工作人员座谈会

为进一步做好在校学生的职业技能等级认定，主动服务好院部人才培养，本学期，继续教育学院领导、鉴定科考务管理一行人员先后走访学校六个学院与本科部，通过政策宣传、上门指导等措施，协助院部做好技能等级认定工作，特别是为院部面向社会开展好项目培训提供有力的支持。

回顾这一年多来的技能等级认定工作，鉴定科认真领会国家职业资格证书制度改革的意义，认真落实好省、市人力资源社会保障部门《关于对水平评价类技能人员职业资格退出目录》文件精神，积极做好退出工种的应对方案及鉴定转认定工种材料申报工作。2020年9月18日，顺利通过省、市职业技能鉴定中心对我院申报的第三批职业技能等级认定评估，作为第三方评价机构，现武进技师学院共有电工、机床装调维修工、工具钳工、车工、铣工等14个专业（工种）获得职业技能等级认定资格。

此次走访专业院部，就开展职业技能等级认定工作中存在的困难和堵点进行了深入细致的交流，院部提出：个别工种考试题库内容陈旧，现已脱离实际，与现在生产实际不相符合，需及时更新；整个认定过程细节繁琐、材料要求多；理论考试环节能否提前组织；学校学测、技能竞赛与学生技能认定时间安排冲突；技能等级学制要求新规与院部人才培养方案不融合；怎样申请新专业认定工种等等问题，还提出一些意见和建议。对于以上问题，鉴定科认真思考客观分析，现场进行了一一解答，做好省、市技能人才水平评价政策宣传工作，而对于一些确实不合理之处，鉴定科承诺积极向上级管理部门反映，特别是加快建立健全职业技能等级认定的技术资源，加快个别职业工种的题库开发工作，及时更新国家题库资源。

鉴定科下一步工作部署：一是加强内涵建设，提升职业技能等认定工作质量要求。进一步加强职业技能等级认定工作的过程化、规范性管理。按照常职鉴〔2021〕12号文件和我校《职业技能认定工作管理办法》，严格按标按规实施职业技能等级认定工作，不断加强考务、考评、督导三类人员的学习和业务提升，不断加强技术研修，学习国家职业技能标准，加强题库技术资源开发、完善实施设备；二是继续做好在校生、社会人员和企业职工的职业技能等级认定工作。按照常州市鉴定中心对在校学生职业技能等级认定时间表与年龄管理要求，继续做好本校学生中、高、技师等级认定报名学制时间节点要求，拓展学生第二技能的等级认定工作，配合院部提高学生学习专业技能的积极性，让更多的学生获得相应职业技能等级认定证书。另为满足广大企业职工、劳动者技能培训需求，鉴定科将配合好培训科进一步开展好社会培训，提升职业技能等级认定的质量和规模，不断扩大学校作为第三方职业技能等级认定服务的社会效应；三是探索创新职业技能等级认定方式方法。作为第三方认定评价机构的主体，我们考虑从本校广大的专业老师队伍中按照《考评人员管理制度》相关要求，筛选出专业工种教学骨干老师，进行资格培训、考核，对合格人员发放考评员证书，实行认证和聘用相结合的办法，充实我校的考评员队伍。另在上级管理部门政策允许框架内，积极探索本校学生有关职业（工种）的统考、电脑阅卷、上机考试工作。

鉴定科践行学校提出的“与时俱进强化作风建设 凝心聚力提高管理效能”倡议，通过上门走访与座谈，深入了解了各学院的现状、困难和诉求。鉴定科也详细的宣传了认定工作的最新政策和要求，通过面对面的沟通，消解了一些误会，双方对彼此的工作都表示更加理解和支持。鉴定科将以此次走访为基础，充分用好政策，主动为学院排忧解难，更好地为专业院部服务，为学校高质量发展做出应用的贡献！

（撰稿/陈中华 摄影/殷珏琼、王小玲 审核/吴文杰）

（建筑学院座谈会现场）

（电气学院座谈会现场）

（信息学院座谈会现场）

（汽车学院座谈会现场）

（机械学院座谈会现场）

（经贸学院座谈会现场）

（本科部座谈会现场）